1 - 2 - 3 - volgende

Nieuw rapport Generatie Y - De Nieuwe Lichting

Nieuw rapport Generatie Y - De Nieuwe Lichting
Door Henk Ritmeester - 07-03-2010 11:51 - Topic: Weblog HR Professionals met gadget
 Wat kunnen studenten hier van leren? Recent kwam een uitstekend vormgegeven rapportage vrij over ‘De nieuwe lichting’ c.q. Generatie Y. Hierin wordt het bedrijfsleven op aantrekkelijke wijze geïnformeerd op basis van een door S...
printen - (0 reacties) - mail door -
waardering: (4)
4.5000

Vriendelijk is niet meer normaal

Vriendelijk is niet meer normaal
Door Henk Ritmeester - 10-03-2010 22:12 - Topic: HR Advies met gadget
 De campagne van SIRE, ‘aardige mensen’ vond ik een treffende weergave van de wijze waarop we steeds minder gewend zijn aan voorkomend gedrag. Voor mezelf sprekend, ik vond het filmpje confronterend herkenbaar. Als je al eens aardig ...
printen - (0 reacties) - mail door -
waardering: (2)
4.5000

Internationaal werken zonder talen te spreken

Internationaal werken zonder talen te spreken
Door Henk Ritmeester - 09-03-2010 18:50 - Topic: HRM Gadgets met gadget
 Een prachtig gadgetnieuwtje. Microsoft komt met een systeem waarbij twee collega’s die met elkaar bellen vrij gemakkelijk een gesprek met elkaar kunnen voeren zonder dat ze elkaars taal spreken of verstaan. De gemaakte software zet de woo...
printen - (0 reacties) - mail door -
waardering: (0)
0

Iets anders dan 'werk' II

Iets anders dan 'werk' II
Door Henk Ritmeester - 08-03-2010 11:41 - Topic: Personal Bloggers Opinion
 Soms komen dingen ineens heel dichtbij. Dit weekend ontving ik een privé mail van een gewaardeerde collega uit het HRM vakgebied. Zijn dochter zit in Chili en hij stuurde me haar verslag door met haar belevingen sinds de aardbeving. Verg...
printen - (0 reacties) - mail door -
waardering: (0)
0

Social Media gebruik onder HRM-ers

Social Media gebruik onder HRM-ers
Door Henk Ritmeester - 08-03-2010 10:34 - Topic: HR Advies
 Via de LinkedIngroep die bij dit weblog hoort kwam een oproep binnen om mee te doen aan een enquête om het gebruik van Social Media onder en door HRM’ers n beeld te brengen. Lijkt me een prima zaak, reden waarom ik de oproep ook hie...
printen - (0 reacties) - mail door -
waardering: (0)
0

Plannen ontslagvergoeding in de koelkast

Plannen ontslagvergoeding in de koelkast
Door Henk Ritmeester - 07-03-2010 11:06 - Topic: HR Advies
 Een intrigerend nieuwtje voor alle werknemers met een inkomen boven de € 75.000,-. Er lag namelijk een plan om de ontslagvergoeding voor deze groep te maximeren op een jaarsalaris. Dankzij de val van het kabinet staat dit plan voorlopig in...
printen - (0 reacties) - mail door -
waardering: (0)
0

Monsterboard - Eat Your Heart Out

Monsterboard - Eat Your Heart Out
Door Henk Ritmeester - 01-03-2010 10:27 - Topic: Werving & Selectie
 Tegelijk met het artikel ‘Stoppen met betaalde vacaturesites’ werd ook een poll gestart via LinkedIn om de meningen van lezers te peilen rondom dit onderwerp. En die uitslagen geven op zijn minst te denken voor betaalde vacaturesite...
printen - (1 reacties) - mail door -
waardering: (1)
5.0000

ZZP en Competentiemanagement - Vloek of zegen

ZZP en Competentiemanagement - Vloek of zegen
Door Henk Ritmeester - 28-02-2010 23:29 - Topic: Werving & Selectie
 Tijdens een brainstorm over de toekomstmogelijkheden rondom ZZP’ers kwam het onderwerp competentiemanagement ter sprake. En om die reden twitterde ik de volgende tekst; #ZZP'ers en #competentiemanagement; zitten die op elkaar te wachten? ...
printen - (1 reacties) - mail door -
waardering: (1)
4.0000

Zo kan het ook - nieuwe CEO USG People

Zo kan het ook - nieuwe CEO USG People
Door Henk Ritmeester - 28-02-2010 22:41 - Topic: HR Management met gadget
 'Zo kan het ook...' was een slogan van SNS bank om aan te geven dat het persoonlijker kan. En die slogan is ook van toepassing op de wijze waarop de nieuwe CEO van USG People zich op zijn eerste werkdag presenteerde aan alle personeelsleden. Do...
printen - (1 reacties) - mail door -
waardering: (3)
4.6667

Stoppen met betaalde vacaturesites

Stoppen met betaalde vacaturesites
Door Henk Ritmeester - 25-01-2010 13:14 - Topic: Werving & Selectie
 Voor het eerst heb ik het omgedraaid. Dus een nieuwe vacature niet gepost op Monsterboard, Intermediar, Nationale Vacaturebank…maar gepubliceerd via LinkedIn en Twitter. De respons was overweldigend in dié zin dat er veel goede&nb...
printen - (11 reacties) - mail door -
waardering: (8)
4.6250
1 - 2 - 3 - volgende