DWI Not for Profit (1) - Hyves
Door Henk Ritmeester - 18-05-2010 23:45 - Topic: Weblog HR Professionals met gadget 

DWI (Dutch Work Innovation), editie Not for Profit vond plaats op 28 april. Alweer even geleden. Een direct daarna geplande vakantie in Zuid Frankrijk vormde een heerlijke 'time out'. De inhoud van het event was dusdanig dat ik jullie de versla...
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (0)
|
Als je Social Media maar onzin vindt...
Door Henk Ritmeester - 15-05-2010 13:30 - Topic: LinkedIn HRP netwerkgroep met gadget 

HRM'ers moeten dit filmpje gewoon even gezien hebben, zeker als ze zich afvragen wat het nut en effect van Social Media (kan) zijn. Een eerdere versie is goed bekeken, mede daarom is het posten van deze geactualiseerde versie een 'must'. Veel kijkplezier!
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (0)
|
Duhhh....Pensioen en SM
Door Henk Ritmeester - 13-05-2010 09:24 - Topic: LinkedIn HRP netwerkgroep
“Kan Pensioenkijker.nl in het kader van een social media (SM) campagne aansluiten bij de LinkedIn groep HR Professionals en dit weblog?” Recentelijk werd HR Professionals met deze vraag benaderd door Henriëtte de Lange van...
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (3)
|
Nieuwe Werken - oude wijn in nieuwe zakken!
Door Henk Ritmeester - 18-04-2010 22:27 - Topic: HR Management
Laat me duidelijk zijn. Ik ben de laatste die ontkent dat informatietechnologie in combinatie met de tijdgeest tot grote veranderingen leidt in de manier waarop wij werken. Ik heb echter moeite met de nieuwshype die rondom Het Nieuwe Werken (HN...
| printen - | (2 reacties) - | mail door - |
waardering: (4)
|
HNW - Beaujolais of oude wijn, nieuwe zakken
Door Annemieke de Man - 15-04-2010 23:14 - Topic: HR Management
Het Nieuwe Werken (HNW) is hot. Het aantal websites, weblogs, boeken, video’s en artikelen dat aan dit thema gewijd wordt is overweldigend. Iedereen die zichzelf toestaat eens een middag te grasduinen in al deze informatie, zal welli...
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (2)
|
Fail - Quota voor gehandicapten
Door Henk Ritmeester - 14-04-2010 23:21 - Topic: Personal Bloggers Opinion
Half maart kwam de SP met de stelling dat bedrijven verplicht moeten worden om gehandicapten in dienst te nemen. Met als alternatief een boete. Kennelijk leren we het nooit. Waren enige tijd geleden de vrouwen nog in de weer met een Quota Manif...
| printen - | (1 reacties) - | mail door - |
waardering: (1)
|
Aanrader - Boekrecensie Werken Nieuwe Stijl
Door Henk Ritmeester - 14-04-2010 00:18 - Topic: HR Management met gadget 

Vandaag, 13 april, lanceerde Bas van de Haterd zijn nieuwe boek, ‘Werken nieuwe stijl’. Op basis van een serie interviews en aanvullend onderzoek schetst hij hier de contouren van de nieuwste hype, Het Nieuwe Werken genoemd. Al in d...
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (2)
|
DWI – Diversiteit, leiderschap, social media
Door Henk Ritmeester - 10-04-2010 11:38 - Topic: Weblog HR Professionals
Op 28 april aanstaande is er een Dutch Work Innovation bijeenkomst, dit keer gericht op recruiters en HRM’ers in de Not For Profit. Thema’s die op deze middag behandeld worden zullen gaan over arbeidsmarktcommunicatie, Het Nie...
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (13)
|
Deel 4 - HRM en Social Media combineren niet
Door Henk Ritmeester - 05-04-2010 21:25 - Topic: HR Management met gadget 

CrowdsourcingEen prachtige term is ‘crowdsourcing’. Dat staat eenvoudig gezegd voor ‘het verzamelen van input van grote groepen door middel van Social Media’. Wat te denken van het verzamelen van input voor de nieu...
| printen - | (3 reacties) - | mail door - |
waardering: (2)
|
Deel 3 - HRM en Social Media combineren niet
Door Henk Ritmeester - 05-04-2010 21:19 - Topic: HR Management met gadget 

NoodzaakOm maar met de noodzaak in huis te vallen; Juist in het huidige financieel economisch slechte klimaat bieden Social Media een geweldige kans om kandidaten die we stráks nodig hebben, als de markt weer aantrekt, nu al aan ons te b...
| printen - | (0 reacties) - | mail door - |
waardering: (1)
|
